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人事檔案是中國人事管理制度的一項重要特色，它是個人身份、學歷、資歷等方面的證據，與個人工資待遇、社會勞動保障、組織關系緊密掛鉤，具有法律效用，是記載人生軌跡的重要依據。
個人檔案網上查詢系統
1、如果是學生的檔案可以到查詢自己的學籍和學歷信息，如果是其他關于戶籍等涉及個人信息的檔案資料，是無法通過互聯網上查閱，如果您要查自己的檔案，只有到你單位人事部出具相關查檔的證明，可以去你的街道檔案室去查。街道管理人員只會告訴你檔案的所在地，而不會把你的檔案交接你。按照國家保密局的規定，個人檔案不允許交給其本人；
2、檔案袋一般是跟隨你戶口的，如果畢業工作，就應該存放到就業單位；沒有存放到單位或無業者檔案可能在生源所在地人才市場。如果有就業單位，我知道個人的社保繳費信息是可以在網上查到的。需要去當地勞動和社會保障局的網站上查詢相關信息；
3、個人檔案的存放：個人檔案沒有工作時一般到人才市場托管；有單位的話，就會幫你把檔案放在勞務派遣公司，然后以勞務派遣的名義接受你，再以勞務派遣公司的名義給你交保險；
以上就是關于個人檔案網上查詢系統的介紹，希望能夠幫到大家。
個人檔案查詢需拿本人身份證到檔案查詢窗口進行身份驗證。
身份驗證成功后拿白色IC卡到自助查詢系統處，將卡放在認證讀碼器上進行開機認證，待查詢結束后拿白色IC卡換取本人身份證，雙擊IC卡閱讀軟件的圖標，當聽到嘀的一聲后表示認證成功，并直接進入數字檔案利用平臺系統，進行檔案查閱。檔案原則上來講分為三種：
1、學籍檔案、人事檔案和工人檔案。學籍檔案記錄一個人的讀書生涯，記載著何年何月在哪里讀書，受過何等處分何等表揚，一些測評表格、成績單等歸教育局管理；
2、人事檔案則是在學籍檔案中加入了派遣證、履歷表、轉正定級材料、婚姻變更材料、出國材料、勞動合同等，歸人事局管理；
3、工人檔案則是指沒有經過轉正定級，沒有獲得干部身份的工人，歸勞動局管理。
還在校讀書，包括正在實習但還未畢業的學生的檔案，全部是學籍檔案。畢業生畢業后，在其學籍檔案中放入該畢業生的報到證，然后由學校將檔案轉交畢業生就業單位的人事部門或委托的人才交流機構，這份檔案才轉成人事檔案。如果畢業生畢業后未辦理相關手續，那么在一年派遣期后，其學籍檔案過期，將被打回原籍，進入勞動局，轉變為工人檔案。檔案不僅是個人學習經歷、職業生涯的記錄，也是個人職業發展過程中職務、職稱晉升、工齡計算，以至于退休、享受養老金等社會福利的唯一依據。縣級以上各級人民政府應當加強對檔案工作的領導，把檔案事業建設列入本級國民經濟和社會發展計劃，建立、健全檔案機構，確定必要的人員編制，統籌安排發展檔案事業所需經費。機關、團體、企業事業單位和其他組織應當加強對本單位檔案工作的領導，保障檔案工作依法開展。
【法律依據】
《中華人民共和國檔案法》第二條 本法所稱的檔案，是指過去和現在的國家機構、社會組織以及個人從事政治、軍事、經濟、科學、技術、文化、宗教等活動直接形成的對國家和社會有保存價值的各種文字、圖表、聲像等不同形式的歷史記錄。
個人檔案對于每個人來說都是非常重要的，我們的從小學到大學的所有信息與材料都在檔案里面，想必大家都有相同的經歷就是大學畢業時，學校會把學生個人的檔案的直接郵寄到戶籍所在地的檔案管理局，一般情況下我們是不需要跑到當地的檔案局去查詢我們的檔案，我們只需要在網上查詢相關信息即可，個人檔案網上查詢系統就有這個功能，只需要輸入相應的信息，便可以查詢到自己的檔案相關信息，所以個人檔案網上查詢系統還是比較重要的一個系統，否則我們可能會為了自己的檔案多花費很多時間，學會合理利用現有的資源是非常重要的，不管做什么事情，學會利用相關資源，效率都會提升很多。
一、個人檔案網上查詢系統是一個很好的查詢工具
個人檔案網上查詢系統對于很多人來說都是非常重要的，我們要學會利用這個現成的網路工具，我曾經就是因為這個系統省了很多的時間，當時畢業轉檔案時以為會很復雜，沒想到利用這個系統輕而易舉就跟蹤到了檔案的去處，并且成功辦理完成相關的檔案轉移工作，可見利用現有資源的重要性，不會為此浪費很多時間。
二、學會利用現有資源
學會利用現有資源是非常重要的，這個系統就是為了幫助我們及時查詢到相關資料檔案的去處，如果我們不知道這個系統，可能就會多花費很多時間，在平常的工作也是一樣的，我們需要學會利用身邊的資源，這樣工作才能高效率地完成。
所以這個系統對于每個人來說都是非常重要的，大家需要學會利用相關的資源，不光是在這件事情上，更是生活中很多事情中都是非常有用的。
1.打開微信打開微信,搜索當地人力資源和社會保障局并進入
2.查詢入口在公眾號內找到人才通-入戶/檔案/薪酬
3.輸入信息輸入查詢需要的姓名和身份證號碼,點擊搜索
4.完成查詢在下面就會出現檔案狀態。微信在檔案利用服務中的具體應用在實際的檔案工作中，對檔案利用的及時性提出了要求。借助微信平臺，及時反饋檔案利用信息，加強監管。
當前，各單位的發展都離不開檔案信息的支持。借助微信平臺開展檔案利用服務，既可以保證檔案信息的實時性和真實性，也可以為各單位的健康穩定發展打下堅實的基礎。在移動互聯網環境下，檔案部門利用微信公眾號的優勢，開展檔案宣傳利用工作。可以進一步增強人們的檔案利用意識，及時反饋檔案利用情況，有利于加強與檔案部門的互動。
根據國家檔案管理條例和提升公共就業服務能力，各地都在改進服務方法，提升服務效能，推行“網上智慧城市”，個人檔案查詢這個關系民生的問題也在近幾年得到迅速的改善。
1. 通過官方網站進行自行查詢
大家現在可以在各級人力資源社會保障局及其下屬的人才流動中心官方網站或者在手機端下載相關機構的“APP”小程序，在界面上搜索檔案查詢，根據提界面的提示進行檔案查詢的操作步驟即可。因為各地和各單位的官方網站布局不同，所以查詢位置和所屬分類是有有些區別的，具體的只能根據各網站顯示。
2. 通過網站提示聯系客服
如果大家沒有在網頁找到相關信息或者入口，或者不知道怎么進行操作。官方網站都會顯示聯系方式，大家可以先去電咨詢相關事宜。了解網上查詢的流程和了解是否網站有其他因素影響了查詢。
不過因為檔案管理歷史的原因，現在在網上能否比較便捷查詢到的是近5年的從正規大學畢業的人員，還有檔案已經在各地人社局及其下屬的人才中心錄入電腦系統的人員。而有一部分5年前的個人檔案如果不在以上機構存放在網上是查詢不到的。
